Compañerxs. Como podéis imaginar, el sistema de fichaje para control de exceso de jornada ha abierto la puerta al imaginario del empresariado para intentar colarnos una serie de medidas que infringen de una u...
Ante la cantidad de dudas por parte de la plantilla de Alten, a las que nos hemos visto en la situación de contestar en lo referente al registro de jornada, la seccion sindical de...
En el último informe sobre la encuesta de riesgos psicosociales, quedó patente que en Alten hay compañeros que están sufriendo acoso. Para un 10% de la plantilla esta es su situación en el día...
Aplicación del nuevo Salario Mínimo Interprofesional en la nómina de Enero Compañerxs El pasado 27 de Diciembre de 2018 entró en vigor el Real Decreto 1462/2018, de 21 de diciembre, por el que se...
CONOCE EL PIF Te encantaría ascender en tu carrera profesional, pero necesitas más formación y no tienes tiempo de ir a clase. Sueñas con estudiar algo que siempre te ha encantado, pero no encuentras...
ACOSO PSICOLÓGICO – SEXUAL Y VULNERACIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES Los resultados de la evaluación de Riesgos Psicosociales, solicitada por la propia empresa, muestra la existencia de casos de agresiones, tanto psicológicas como sexuales y...
EXPLOTACIóN EN NEOLENGUA Te quedaste con la sobras del jamón, si sientes que en tu empresa hacen distinción entre los trabajadores de la empresa cliente y los externos, que sus condiciones son mejores pero...
Compañerxs. Emitimos este nuevo comunicado para aclarar una duda que se da muy a menudo sobre si la formación, debe ser en horario laboral o no. Sobra decir que esta Sección Sindical considera que...
CARTA A LA PLANTILLA DE ALTEN La sección de CGT de Alten queríamos poneros en antecedentes de como está funcionando el departamento de Prevencion de Riesgos Laborales (en adelante PRL) en relación a la...
